Training

Die Zukunft soll man nicht vorausschauen wollen, sondern möglich machen.

Antoine Saint-Exupery

 

Sie wollen für Ihr Unternehmen Führungskräfte und Mitarbeiter zu speziellen Themen und Kompetenzen qualifizieren? Dann unterstütze ich Sie mit der Absprache, Erarbeitung und Umsetzung von geeigneten Trainings- und Workshop - Konzepten, individuell auf Ihre aktuellen und zukünftigen Unternehmensbedürfnisse und Unternehmensziele zugeschnittenen.

 

Mein Anspruch als Trainerin ist es, Themen und Inhalte sehr praxis- und unternehmensbezogen zu vermitteln. Dabei steht neben der Erweiterung der Perspektiven und Handlungspotenziale der Teilnehmer auch die Übertragung des Erlernten in den beruflichen Alltag im Fokus. Dieser Transfer wird durch den Einsatz vertiefender Techniken im Training/Workshop direkt und durch geeignete Nachbesprechungsmethoden gefördert.

 

Auch die Teilnahme an offenen Seminaren ist möglich.

 

Typische/ausgewählte Trainingsinhalte

 für Führungskräfte
  • Konflikt- und Mediationskompetenz im Führungsalltag nutzen
  • Agile Methoden im Change Management
  • Effizient entscheiden und Entscheidungen durchsetzen
  • Erfolgreich über Distanz führen (Distance Leadership)
  • Moderation von Teamgesprächen zur nachhaltig Motivation und Potenzialentfaltung
  • Konflikte als Chance zur Entwicklung nutzen und nachhaltig lösen

für Mitarbeiter

  • Kunden- und Serviceorientierung intern und extern
  • Besprechungen und Workshops zielorientiert moderieren
  • Selbstorganisation im Team
  • Gesund leben und erfolgreich arbeiten